公司：民企，中餐，3000人

崗責(zé)：
一、業(yè)務(wù)管理：

1. 規(guī)劃與政策制定
2. 預(yù)算管理
3. 資金管理
4. 資金安全管控
5. 成本/費(fèi)用管控
6. 稅務(wù)籌劃
7. 資產(chǎn)管理
8. 投資管理
9. 會(huì)計(jì)核算
10.店面工作指導(dǎo)
11.庫(kù)房管理

二、團(tuán)隊(duì)管理：
1. 明確下屬的崗位工作職責(zé)與要求，指導(dǎo)其制訂工作計(jì)劃、目標(biāo)，監(jiān)督進(jìn)度
   與執(zhí)行質(zhì)量。
2. 通過(guò)溝通、培訓(xùn)等手段提升團(tuán)隊(duì)個(gè)體和團(tuán)體能力和素質(zhì)；
3. 定期對(duì)門(mén)店會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行技能考核，與駐總溝通收集業(yè)務(wù)反饋情況；
4. 配合人力資源部門(mén)，對(duì)本部門(mén)人員進(jìn)行績(jī)效考評(píng)。

要求：
1. 本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
2. 2年以上大型連鎖餐飲企業(yè)的財(cái)務(wù)總監(jiān)或3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處
   理經(jīng)驗(yàn)；
4. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。

工作地點(diǎn)：北京

年    薪：面議（五險(xiǎn)一金）